什么是人力資源規(guī)劃呢?
一、內(nèi)容:1、人力資源規(guī)劃的含義2、人力資源規(guī)劃的意義3、人力資源規(guī)劃的功能或作用4、人力資源規(guī)劃的內(nèi)容5、如何制定人力資源計(jì)劃二、案例:1、人力資源規(guī)劃的含義人力資源規(guī)劃也稱為人才資源計(jì)劃。人力資源規(guī)劃實(shí)質(zhì)上就是在預(yù)測未來的組織任務(wù)和環(huán)境...
4445次 2019-11-25 作者:驗(yàn)廠之家完整的培訓(xùn)與開發(fā)流程
完整培訓(xùn)開發(fā)有四個(gè)步驟及其重要性分別是:1、培訓(xùn)需求評估培訓(xùn)需求分析指規(guī)劃與設(shè)計(jì)培訓(xùn)活動之前,由主管人員、工作人員等采取各種方法和技術(shù),對各種組織及其成員的目標(biāo)、知識、技能方面進(jìn)行系統(tǒng)鑒別與分析,確定需要培訓(xùn)及培訓(xùn)內(nèi)容的一種活動或過程。2、...
3778次 2019-11-25 作者:驗(yàn)廠之家做好勞動關(guān)系管理工作并不難
勞動法規(guī)的問題,一直都是企業(yè)和HR的心頭痛。特別是年關(guān)將至,正是員工波動較大的時(shí)期,關(guān)于用工單位和員工的勞動糾紛也更容易發(fā)生,而HR,作為夾在雙方中間的那一位,懷抱著勞動法規(guī)操碎了心。所以今天,系主任特意在周五再次開辦勞動法規(guī)專場打卡,幫助...
2845次 2019-11-25 作者:驗(yàn)廠之家薪酬福利管理的內(nèi)容
優(yōu)秀的薪酬福利管理者需要熟讀相關(guān)理論知識,包括薪酬福利一些內(nèi)容,小編為推薦薪酬福利內(nèi)容,希望對您有所幫助。一、薪酬福利的概念薪酬管理是在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略指導(dǎo)下,對員工薪酬支付原則、薪酬策略、薪酬水平、薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬構(gòu)成進(jìn)行確定、分配和調(diào)整的動態(tài)...
2741次 2019-11-25 作者:驗(yàn)廠之家技術(shù)改造投資補(bǔ)貼市經(jīng)信委人力資源管理
技術(shù)改造投資補(bǔ)貼市經(jīng)信委人力資源管理一、支持領(lǐng)域支持工業(yè)企業(yè)運(yùn)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料對現(xiàn)有設(shè)施、工藝條件及生產(chǎn)服務(wù)等進(jìn)行改造提升,重點(diǎn)支持智能制造、綠色制造、服務(wù)制造、時(shí)尚制造、安全制造等五大發(fā)展方向;支持智能化工廠、數(shù)字化車間、...
3904次 2019-11-25 作者:驗(yàn)廠之家后備級人才獎勵市人社局人力資源管理
后備級人才獎勵市人社局人力資源管理受理時(shí)間:常年受理申報(bào)條件:1、國家級領(lǐng)軍人才國家級領(lǐng)軍人才可享受住房優(yōu)惠,包括購房補(bǔ)貼、租住人才公寓、租房補(bǔ)貼三種。但每位國家級領(lǐng)軍人才只能享受其中一種,技術(shù)支持深圳創(chuàng)思維。a、資助標(biāo)準(zhǔn):300萬(獎勵補(bǔ)...
2818次 2019-11-25 作者:驗(yàn)廠之家人力資源管理-考勤系統(tǒng)
為了滿足客戶要求,我們專門為驗(yàn)廠開發(fā)了一套人力資源管理軟件,使企業(yè)可以用現(xiàn)代科技手段來準(zhǔn)確的管理人力資源,提高企業(yè)的競爭力,該軟件已經(jīng)廣泛用來協(xié)助工廠方便地通過客戶認(rèn)證,可以非常方便快捷地幫工廠在短時(shí)間內(nèi)做好一年的人事工資考勤等。采用AB賬...
3377次 2019-11-25 作者:驗(yàn)廠之家